Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№1 (292) 2022г.

Трудовое законодательство

>> Изменения законодательства Германии в январе 2022 года

С 1 января он увеличится до 9,82 евро за час работы. Последнее повышение было в июле 2021 года: 9,60 евро за час. Со времени введения минимального заработка в 2015 году это, пожалуй, самая частая полоса повышений. Уже сейчас решено, что с июля 2022 года он составит 10,45 евро за час

Прочтено: 284 | Комментарии: 0 | Автор: Филимонов О.

№1 (292) 2022г.

Трудовое законодательство

>> Работа на удалёнке. Плюсы и минусы хоум офиса

Из-за коронапандемии миллионы работающих по найму перешли на режим работы на удалёнке, или, как говорят в Германии, Homeoffice. Работодателей даже обязали создать для этого необходимые условия в тех сегментах, где это возможно

Прочтено: 373 | Комментарии: 0 | Автор: Мармер Э.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 30343
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 5581
Автор: Миронов М.

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 5509
Автор: Кримханд В.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 4049
Автор: Jordan & Partner

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 3076
Автор: Толстоног В.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 2658
Автор: Кримханд В.

Leihfirma. Заемный работник в Германии

Прочтено: 2485
Автор: Филимонов О.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 2425
Автор: Матыков О.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 2216
Автор: Кримханд В.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 2197
Автор: Кримханд В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 2123
Автор: Пиевский М.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 2054
Автор: Новобратски Н.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1863
Автор: Jordan & Partner