Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№10 (289) 2021г.

Трудовое законодательство

>> Испытательный срок на работе в Германии

Трудовая деятельность наемных сотрудников в Германии, как правило, начинается с испытательного срока (Probezeit). Этот этап можно назвать «знакомством» работодателя с работником, во время которого обе стороны проверяют друг друга

Прочтено: 15 | Комментарии: 0 | Автор: Кримханд В.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 9035
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 5166
Автор: Миронов М.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 3453
Автор: Jordan & Partner

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 3089
Автор: Кримханд В.

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 2477
Автор: Толстоног В.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 1890
Автор: Матыков О.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 1815
Автор: Пиевский М.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 1730
Автор: Кримханд В.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 1682
Автор: Кримханд В.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 1632
Автор: Новобратски Н.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 1614
Автор: Кримханд В.

Уж в отпуск невтерпеж

Прочтено: 1468
Автор: Кримханд В.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1450
Автор: Jordan & Partner

Броня крепка… раз за нее платят

Прочтено: 1363
Автор: Шлегель Е.