Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№6 (273) 2020г.

Трудовое законодательство

>> Хотят уволить – что делать работнику...

Многие компании пострадали от запретов, связанных с распространением в Германии коронавирусной инфекции. Все понимают, что из-за трудностей ведения бизнеса в период пандемии одной из задач является сокращение производственных расходов. Заработная плата и соответствующие на нее отчисления – значимая статья расходов практически любой фирмы

Прочтено: 381 | Комментарии: 0 | Автор: Кримханд В.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 26054
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 5435
Автор: Миронов М.

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 5047
Автор: Кримханд В.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 3869
Автор: Jordan & Partner

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 2904
Автор: Толстоног В.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 2458
Автор: Кримханд В.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 2287
Автор: Матыков О.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 2062
Автор: Кримханд В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 2040
Автор: Пиевский М.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 2011
Автор: Кримханд В.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 1914
Автор: Новобратски Н.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1748
Автор: Jordan & Partner

Уж в отпуск невтерпеж

Прочтено: 1627
Автор: Кримханд В.

Leihfirma. Заемный работник в Германии

Прочтено: 1605
Автор: Филимонов О.