Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№1 (280) 2021г.

Трудовое законодательство

>> Трудовые права работника во время неполной занятости

Во время пандемии коронавируса целые отрасли были вынуждены перевести работников на неполный рабочий день. Количество работников, переведенных на сокращенный рабочий график (Kurzarbeit), продолжает увеличиваться. Для данной публикации Коллегия адвокатов Кримханд отобрала наиболее частые вопросы

Прочтено: 1465 | Комментарии: 0 | Автор: Кримханд В.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 30524
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 5652
Автор: Миронов М.

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 5638
Автор: Кримханд В.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 4101
Автор: Jordan & Partner

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 3128
Автор: Толстоног В.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 2710
Автор: Кримханд В.

Leihfirma. Заемный работник в Германии

Прочтено: 2599
Автор: Филимонов О.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 2472
Автор: Матыков О.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 2259
Автор: Кримханд В.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 2259
Автор: Кримханд В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 2163
Автор: Пиевский М.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 2099
Автор: Новобратски Н.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1904
Автор: Jordan & Partner