Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№1 (280) 2021г.

Трудовое законодательство

>> Трудовые права работника во время неполной занятости

Во время пандемии коронавируса целые отрасли были вынуждены перевести работников на неполный рабочий день. Количество работников, переведенных на сокращенный рабочий график (Kurzarbeit), продолжает увеличиваться. Для данной публикации Коллегия адвокатов Кримханд отобрала наиболее частые вопросы

Прочтено: 1503 | Комментарии: 0 | Автор: Кримханд В.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 30584
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 5716
Автор: Миронов М.

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 5709
Автор: Кримханд В.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 4129
Автор: Jordan & Partner

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 3165
Автор: Толстоног В.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 2749
Автор: Кримханд В.

Leihfirma. Заемный работник в Германии

Прочтено: 2647
Автор: Филимонов О.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 2508
Автор: Матыков О.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 2300
Автор: Кримханд В.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 2293
Автор: Кримханд В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 2192
Автор: Пиевский М.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 2134
Автор: Новобратски Н.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1947
Автор: Jordan & Partner