Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№1 (280) 2021г.

Трудовое законодательство

>> Трудовые права работника во время неполной занятости

Во время пандемии коронавируса целые отрасли были вынуждены перевести работников на неполный рабочий день. Количество работников, переведенных на сокращенный рабочий график (Kurzarbeit), продолжает увеличиваться. Для данной публикации Коллегия адвокатов Кримханд отобрала наиболее частые вопросы

Прочтено: 1512 | Комментарии: 0 | Автор: Кримханд В.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 30593
Автор: Шлегель Е.

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 5728
Автор: Кримханд В.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 5726
Автор: Миронов М.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 4138
Автор: Jordan & Partner

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 3172
Автор: Толстоног В.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 2755
Автор: Кримханд В.

Leihfirma. Заемный работник в Германии

Прочтено: 2654
Автор: Филимонов О.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 2515
Автор: Матыков О.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 2311
Автор: Кримханд В.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 2301
Автор: Кримханд В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 2197
Автор: Пиевский М.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 2142
Автор: Новобратски Н.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1953
Автор: Jordan & Partner