Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Политика и мы >> С сегодняшнего дня в Германии на рабочих местах действует правило 3G

Текст блога

С сегодняшнего дня в Германии на рабочих местах действует правило 3G

 

С сегодняшнего дня федеральное правительство усиливает защиту от короны на рабочих местах и с этой целью вводит правило 3G. Кроме того, как можно больше сотрудников должны снова работать из дома. Это имеет последствия, особенно для тех, кто не был вакцинирован. В правила, действовавшие до сегодняшнего дня, вносятся значительные изменения для работодателей и сотрудников.

 

Какие документы нужны сотрудникам?

 

Сотрудники должны иметь доступ к работе только в том случае, если они прошли вакцинацию, выздоровели или прошли тестирование.

 

Вакцинированные и выздоравливающие люди должны подтвердить свой статус - например, желтым сертификатом о вакцинации, сертификатом о вакцинации через приложение в смартфоне или справкой о выздоровлении.

 

Не вакцинированные люди, которые не могут работать из дома, должны предоставить своему работодателю ежедневный экспресс-тест (или 48-часовой ПЦР-тест). Также возможно организация тестирования на месте под наблюдением работодателя.

 

Что говорится о «домашнем офисе»?

 

С сегодняшнего дня работа на дому является обязательной, если нет непреодолимых причин, требующих присутствия на рабочем месте. Такими причинами могут быть, например, необходимость контактов с клиентами и сотрудниками или задачи по ремонту и техническому обслуживанию.

 

Сотрудники, в свою очередь, должны принять предложение работодателя работать на дому, если нет указанных причин для присутствия в офисе.

 

За что отвечают работодатели?

 

Работодатели несут ответственность за проверку доказательств перед выходом на рабочее место. Компании должны ежедневно проверять и документировать правила 3G.

 

После того, как работодатель проверил и задокументировал свидетельство о выздоровлении или вакцинации, соответствующие сотрудники могут быть исключены из ежедневных проверок. Работодатели также должны предлагать бесплатные тесты не реже двух раз в неделю.

 

Achtung, вас могут уволить!

 

В случае нарушения для работников могут наступить тяжелые правовые последствия. Согласно Закону о защите от инфекций, нарушение обязанности контролировать и иметь сертификаты 3G может быть строго наказано.

 

Не вакцинированные сотрудники, не представившие результатов тестирования и отказывающиеся пройти тест, не допускаются на территорию компании. «В этом случае работодатель не обязан выплачивать зарплату, поскольку работник не может выполнять какую-либо работу», - говорит юрист по трудовым спорам Гуннар Ролофф.

 

Президент ассоциации работодателей Gesamtmetall Штефан Вольф заявил телеканалу Bild Live, что, если сотрудник полностью откажется от соблюдения правил и в течение продолжительного времени не сможет выполнять свою работу в рамках заключенного контракта, работодатель может расторгнуть договор без предупреждения.

 

Первые сообщения о том, как осуществляется контроль

 

Руководство химической и фармацевтической компании Merck, говорит о «чрезвычайных проблемах». У Merck будет собственное приложение для управления 3G, чтобы регистрировать вакцинацию, статус выздоровления или тесты.

 

BASF рассказал журналу «Капитал», что первый этап будет «переходным». К началу декабря сотрудники службы безопасности выборочным образом проверят статус сотрудников у проходной завода.

 

Контроль 3G на рабочем месте становится еще более сложным, когда он осуществляется вдали от офисов или фабрик.

 

Для многих малых предприятий меры контроля могут быть более-менее управляемыми, но в таких компаниях, которые занимаются, например, уборкой зданий или строительством, где большинство работников едут прямо на строительные площадки, на объекты и рабочие места, которые меняются ежедневно, это будет чрезвычайно сложно.

 

Ввиду таких проблем предприятия по уборке зданий и строительству выступают за 2G, то есть с обязательной вакцинацией на рабочем месте, если это необходимо.

 

Что будет с защитой данных?

 

Установки могли быть более четкими, - говорит Стефан Бринк, ответственный за защиту данных Баден-Вюртемберга. Существует большая свобода действий - например, должны ли работодатели проверять всех сотрудников на ежедневной основе или достаточно выборочных проверок. Также неясно, достаточно ли визуальных проверок, составлены ли списки или необходимо сопоставление с удостоверением личности.

 

Установлен ли переходный период?

 

Нет. Новые правила вступают в силу немедленно со среды. Поэтому работодатели жалуются на сроки введения. «Крупномасштабный контроль, например, для сменных рабочих на производстве, трудно реализовать в течение нескольких дней, - говорит Кай Бекманн, президент Федеральной ассоциации работодателей химической промышленности, - мы также хотим предотвратить пробки у ворот завода, которые могут привести к заражению и обеспечить, чтобы производственные смены быть полностью укомплектованы и была обеспечена их полная занятость».

 


Ключевые слова (Keywords)

Внесите 3-5 ключевых слов, разделяя их запятыми.


Короткое описание (Description)

Внесите текст до 167 знаков.


<< Назад | 2021-11-24 09:52 | Прочтено: 374 | Автор: Volk |

Поделиться:



Комментарии (0)
  • Редакция не несет ответственности за содержание блогов и за используемые в блогах картинки и фотографии.
    Мнение редакции не всегда совпадает с мнением автора.


    Оставить комментарий могут только зарегистрированные пользователи портала.

    Войти >>

Удалить комментарий?


Внимание: Все ответы на этот комментарий, будут также удалены!

Количество фотографий, которые Вы можете загрузить: 5 шт.
(Для удаления фото, щелкнуть по нему)

qr.JPG

Error
Ok

Удалить файл?

Последние прокомментированные

Обманывать JobCenter – себе дороже

Прочтено: 529
Автор: Красная Шапочка

Гений перевоплощения

Прочтено: 226
Автор: Вадим ЗАЙДМАН

Назад в СССР?

Прочтено: 2964
Автор: Leon

Германия: группа «Евреи в АдГ» - фейк или реальность?

Прочтено: 2232
Автор: Красная Шапочка

Ложь о Хемнице заливается через YouTube

Прочтено: 1850
Автор: Красная Шапочка